Τους λόγους για τους οποίους δεν δέχθηκε, όπως αναφέρει ο ίδιος, να αναλάβει θέση ευθύνης στο νέο Διοικητικό Συμβούλιο της ΔΕΔΑΠΑΛ καθώς και τη διαφωνία του με τις έμμισθες θέσεις που δόθηκαν σε τέσσερα τουλάχιστον άτομα της νέας διοίκησης, εξήγησε στο «Ν» 99 fm και στην εκπομπή «Πρωινοί Διάλογοι», ο Δημοτικός Σύμβουλος της μείζονος αντιπολίτευσης Γιάννης Βατός.

Όπως επισήμανε, ο λόγος για τον οποίον δεν αποδέχθηκε την πρόταση να αναλάβει θέση ευθύνης είναι επειδή η παράταξη με την οποία έχει εκλεγεί στο Δημοτικό Συμβούλιο Μυτιλήνης «Αλλάζουμε τον τόπο μας» με το Μιχάλη Μαμάκο, δεν έχει προχωρήσει σε καμία επίσημη ή ανεπίσημη συνεργασία με τη Δημοτική Αρχή.

«Σε καμία περίπτωση υπογραμμίζει δεν θα αποδεχόμουνα θέση ευθύνης χωρίς ξεκάθαρη συμφωνία συμπόρευσης  των δύο παρατάξεων σε βασικά πολιτικά ζητήματα, τα οποία θα είχαν δημοσιοποιηθεί.

Άλλωστε στόχος μου, σημειώνει, δεν είναι να καταλάβω θέσεις ευθύνης και καρέκλες, αλλά να βοηθήσω και να στηρίξω με την παρουσία μου τη λειτουργία της Τοπικής Αυτοδιοίκησης και τη  δεδομένη στιγμή τη ΔΕΔΑΠΑΛ.

Σε άλλο σημείο της συνέντευξής του, ο Γιάννης Βατός, αναφέρθηκε στις αποφάσεις της Γενικής Συνέλευσης για τους μισθούς τεσσάρων τουλάχιστον μελών του Διοικητικού Συμβουλίου.

Όπως τόνισε όταν ο ίδιος ήταν πρόεδρος της ΔΕΔΑΠΑΛ, επί Δημοτικής Αρχής Βουνάτσου, υπήρχε στενή επιτήρηση των οικονομικών της εταιρείας και κανένα από τα μέλη του Διοικητικού Συμβουλίου, δεν πληρωνόταν για την προσφορά του στη ΔΕΔΑΠΑΛ. Όπως τόνισε λάμβαναν μόνο 40 ευρώ για την παρουσία τους σε κάθε συνεδρίαση. Οι συνεδριάσεις, δε, πρόσθεσε δεν ξεπερνούσαν τις 12 το χρόνο.

«Πρότεινα να λαμβάνουν, αντιμισθία σημείωσε ο Γ. Βατός, μόνο ο πρόεδρος και ο Διευθύνων Σύμβουλος, οι οποίοι κατά κάποιο τρόπο θα έχουν μία θέση ευθύνης και προσφοράς για την εταιρεία.

Οι υπόλοιπες δύο θέσεις κατά την άποψή μου, αυτή του Γραμματέα και του αντιπροέδρου  είναι σχεδόν διακοσμητικές και δεν υπάρχει κανένας λόγος να αμείβονται».

Αναφερόμενος στη γενικότερη λειτουργία της ΔΕΔΑΠΑΛ, ο Γιάννης Βατός, ως εκπρόσωπος της ΠΕΔ στο Διοικητικό Συμβούλιο, σημείωσε ότι πρέπει η εταιρεία  να δώσει εξετάσεις παραγωγικότητας, βιωσιμότητας, ευρηματικότητας και χρηστής διοίκησης.

«Δίνω βαρύτητα στην τελευταία φάση και σημειώνω πως δεν είναι δυνατόν αυτοί που σήμερα παρέχουν εργασία στη ΔΕΔΑΠΑΛ να είναι το 1/3 του αριθμού από αυτούς που πληρώνει η εταιρεία και οι υπόλοιποι να προσφέρουν υπηρεσίες κάπου αλλού, σημείωσε με νόημα ο Δημοτικός Σύμβουλος Μυτιλήνης Γιάννης Βατός.